"得人才者得天下,先人才者先天下"

优秀的企业需要优秀的人才创造,人才是企业经营与发展的灵魂

人才策略

科学技术是第一生产力,人才是筑起科技大厦的基石。正是这样,胜宏科技在发展过程中,把重视人才、吸引人才、激励人才和人力资源的管理与开发作为公司长期发展的人才战略。

优秀的企业需要优秀的人才创造,人才是企业经营与发展的灵魂,“得人才者得天下,先人才者先天下”,公司始终高度重视人才的引进和培养,在董事长的倡导下,以诚挚的态度从社会行业挖掘优秀人才,通过'引进来”和“走出去”的方式,培养了一支肯钻研、爱创新、埋头苦干的技术队伍,他们是胜宏科技技术的核心,是赢得市场竞争最有力的保障。

         

不断进取、富有朝气、勇于创新的胜宏人是企业最大的财富。胜宏科技在管理上坚持以人为本。在严格、科学管理的同时,最大限度发挥人的积极性和创造性。建立了公平、公正、公开的人力资源管理体系和完善的激励机制,使个人目标与企业发展目标一致,从而产生出充满新活力与驱策力的企业氛围,培养和吸引大批中高级人才,形成了优秀的PCB制造企业团队。让所有的胜宏人手牵手、肩并肩,实现自己的人生价值。


为了一个共同的目标进入胜宏科技。我们来经营企业,做我们共同的事业!如果你始终有一颗年轻的心,对生活充满热爱,对事业执着进取,请加盟胜宏科技,来充分地实现自我展现自我。我们一起来创造一个崭新的奇迹。


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